Beberapa Alasan Pentingnya Membuat Pakaian Seragam Kerja Untuk Karyawan

Pakaian seragam kerja karyawan sangat penting bagi perusahaan baik swasta maupun BUMN, perusahaan kecil maupun perusahaan besar, dan bagi instansi publik yang pada umumnya memerlukan penampilan yang sopan dan rapi serta menarik untuk bertemu dengan para pelanggan (customer). Terkadang juga terdapat beberapa seragam yang khusus dibuat hanya untuk pesuruh kantor sedangkan karyawan kantornya memakai baju bebas. Bagaimana pun juga, seragam akan memberikan identitas dan warna tersendiri bagi perusahaan terkait. Berikut ini beberapa alasan pentingnya membuat seragam kerja karyawan :

1. Sebagai Identitas Perusahaan

Dengan membuat pakaian seragam kerja untuk karyawan, perusahaan mempunyai seragam yang menjadi ciri khas perusahaan tersebut sebagai salah satu jalan untuk menunjukkan ikon perusahaan tersebut kepada khalayak ramai. Karena seragam akan menjadi ikon yang melekat dalam benak para pelanggan dan khalayak. Seorang karyawan dapat langsung diketahui tempat dimana ia bekerja dari seragam kerja yang digunakannya. Sebagai contoh : Kita akan sangat mudah mengenali karyawan operator SPBU atau seorang kasir mini market dari seragam kerja yang dipakai bukan?

2. Sarana Promosi

Seragam kerja ini sangat penting mengingat pakaian seragam juga dapat menjadi sarana promosi. Dapat dikatakan sarana promosi karena kebanyakan orang akan melihat, mengenali, dan mengingat suatu perusahaan dan produk perusahaan tersebut melalui seragam yang dipakai oleh para karyawannya. Sebagai contoh, saat kita pergi ke pusat perbelanjaan, banyak kita temui wanita maupun pria yang menggunakan pakaian seragam kerja berjalan-jalan untuk menawarkan produk perusahaan mereka maupun berjalan-jalan di waktu istirahat mereka untuk sekedar pergi ke toilet atau untuk makan siang. Saat mereka sedang bebas berjalan-jalan di waktu istirahat mereka dan bahkan tidak sedang menawarkan atau membawa produk yang mereka jual, kita masih dapat mengenali mereka sebagai agen promosi dari toko yang mana atau dari perusahaan apa melalui pakaian seragam kerja yang mereka kenakan.

3. Mencerminkan Visi Perusahaan

Tentunya Anda pernah melihat bagaimana beberapa perusahaan besar menerapkan aturan penggunaan pakaian seragam kerja. Memang tidak semua perusahaan memiliki kebijakan yang sama. Bahkan ada beberapa perusahaan yang tidak memiliki seragam kerja sama sekali. Akan tetapi peran seragam kerja bagi perusahaan cukup besar. Berbeda dengan seragam sekolah, seragam kerja tidak hanya berfungsi sebagai identitas ataupun untuk kekompakan saja. Seragam kerja juga mencerminkan keseriusan dan visi perusahaan. Karena itulah pemilihan warna dan desain seragam benar-benar harus diperhatikan.

Beda sektor bisnis tentu beda juga seragamnya. Di perusahaan yang bergerak di industri kreatif, seragam harus mampu menunjukkan sisi kreativitas perusahaan dan karyawannya. Sedangkan untuk perusahaan yang bergerak di bidang pelayanan, seragam harus mampu mencerminkan sisi lembut dan kepedulian perusahaan dalam melayani kliennya. Nilai-nilai semacam ini harus ada dalam seragam kerja.

Demikian beberapa alasan pentingnya membuat pakaian seragam kerja untuk karyawan. Setiap perusahaan mungkin memiliki alasan yang berbeda-beda tapi adalah penting mempertimbangkan untuk membuat seragam kerja karyawan walaupun belum memiliki karyawan yang banyak.